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                                众里寻他千百度
潜在客户的管理
敢问路在何方
会谈才有机会
让自己更显魅力
基于满足需求的销售理念 
顾问式推销技巧
异议与竞争
创造成功的起点
制定客户服务计划
客户分类管理
客户跟踪与调整
客户信用评估与管理
以服务赢得忠诚                             
 
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                                1、商品管理的目标与过程策略 
2、库存的成因分析 
3、建立区域商品模型体系 
4、商品结构的动态因素 
5、商品管理的指标控制法 
6、促销活动的失效原因分析 
7、规划整体市场促销战略                             
 
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                                团队开营破冰 
店务管控技术
店铺视觉营销管理
终端动线规划
商品陈列规划与原则
商业色彩应用
零售商品统筹规划
数据化管理与商品竞争策略
终端运营目标分解
店铺运营指标分析及达成方法
建立问题解决的信心
终端竞争与策略
消费行为与心理分析
终端销售的关键动作分解
建立正确销售观念
商品卖点提取与FAB话术
与顾客建立交流关系
销售沟通技巧
顾客需求探索与异议处理
高效体验与成交技巧
店铺人员管理与激励
销售团队文化导入
终端销售动作模块导入演练
建造阳光职业心态                             
 
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                                管理的职能
管理角色与目标
组织变革管理
创造性解决问题
企业管理的竞争观念
竞争优势的建立
管理指标分析
以绩效促进发展
高效执行的关键
建立部门文化
领导风格与策略
ISCK人员管理模型
激励的力量
系统性工作管理
关注工作焦点
管理沟通方法
柔性指导
从容应对职场政治
职业情绪管理
团队与责任                             
 
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                                本課程旨在修正企業中基層管理人員、辦公室職員的工作觀念和方法,通過對職業化素質提升、自我執行力提升、信心重建、高效溝通、職業心態素養及團隊合作精神等方面的訓練,有效提高企業員工的自我管理能力和工作績效。課程形式為封閉式訓練,長度2天1夜。課程中大量的體驗式互動貫穿始終,以增強課程的深刻程度。此課程對於企業建立執行、溝通和感恩等方面的文化將有極大的幫助,課後我們將為客戶提供這些文化的具體操作工具。
破冰活动 
为什么工作会有痛苦
只有敬业才能专业 
态度决定成功
工作效率低下的原因
自我执行力的提升
以时间管理提升效率
计划为什么赶不上变化
创造有价值的结果
压力是猛兽
将压力变为动力
方法总比困难多
创造无限可能
职场保健之道
沟通过程六要素
沟通动作与信息传递
善于表达你的观点
为什么沟通如此艰难
沟通心态与技巧
如何赢得别人的支持
为什么我们总会推诿
感恩带来更多机会
相信你的团队
团队合作的力量
负责任是立身之本
忠诚企业就是忠诚自己
愚者抱怨智者改善                             
 
 
                
                    
                
                             
                
             
	
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